依頼主 40代 男性
退職勧奨の中止に成功（JTC、スタッフ）
依頼主 20代 女性
退職パッケージ交渉に成功（ベンチャー、復職拒否）
依頼主 40代 男性
ストックオプションの保全に成功
依頼主 50代 男性
退職パッケージ交渉に成功（JTC、退職勧奨）
依頼主 40代 女性
退職パッケージ交渉に成功（外資系、退職勧奨）
依頼主 40代 男性
退職パッケージ交渉に成功（ベンチャー、退職勧奨）
依頼主 年齢・性別 非公開
雇い止めされた教師を復職させた
依頼主 年齢・性別 非公開
解雇を撤回させ、自宅の最寄りの店舗での復職を成功させた
依頼主 年齢・性別 非公開
会社を計画的に倒産させた上で、別の会社を設立した代表者について、解雇された労働者に対する和解金を支払わせた
依頼主 年齢・性別 非公開
休職中の解雇無効を勝ち取った
依頼主 40代 男性
退職勧奨の中止に成功（JTC、スタッフ）
依頼主 20代 女性
退職パッケージ交渉に成功（ベンチャー、復職拒否）
依頼主 40代 男性
ストックオプションの保全に成功
依頼主 50代 男性
退職パッケージ交渉に成功（JTC、退職勧奨）
依頼主 40代 女性
退職パッケージ交渉に成功（外資系、退職勧奨）
依頼主 40代 男性
退職パッケージ交渉に成功（ベンチャー、退職勧奨）
依頼主 年齢・性別 非公開
雇い止めされた教師を復職させた
依頼主 年齢・性別 非公開
解雇を撤回させ、自宅の最寄りの店舗での復職を成功させた
依頼主 年齢・性別 非公開
会社を計画的に倒産させた上で、別の会社を設立した代表者について、解雇された労働者に対する和解金を支払わせた
依頼主 年齢・性別 非公開
休職中の解雇無効を勝ち取った
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